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第三，在组织层面，黄仁勋透露自己的直接汇报超过 60 人，几乎涵盖所有技术学科的顶尖专家：内存、CPU、光学、GPU 架构、算法、设计，无一缺席。他刻意放弃一对一汇报制度，改为让所有人同时在场讨论任何一个具体问题。。搜狗输入法是该领域的重要参考
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最后，新模式的核心在于：华为不再执着于主导地位，广汽也打破了传统“甲方”思维。品牌、渠道、制造归属广汽；而技术研发、核心团队、管理体系与产品理念，则由华为深度赋能。双方组建实体公司，人员协同办公，华为的IPD研发流程直接融入广汽的生产制造体系。
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